1、報名

想要考人力資源管理師，可以直接登錄資源管理師的官方網站注冊賬號，并且填寫相關的信息完成報名。也可以前往各地區(qū)的勞動保障廳職業(yè)技能的鑒定中心，或者是直接由代理機構幫助報名。

2、審核

提交了報名條件之后，告會由各地區(qū)職業(yè)技能的鑒定中心，來審核人員的具體報名條件是否合格。

3、繳費

經過審核條件通過之后，就需要繳納考試所需要的費用，交完費后可以領取準考證。準考證屬于考生的考試憑證，所以一定要注意妥善保管。

4、考試

人力資源管理師的考試是全國統(tǒng)一的考試，每年都有兩次的考試機會，通常在5月和11月各進行一次考試。大家在考試之前一定要了解自己的考試時間，并且提前做好各方面的準備。

5、頒發(fā)證書

完成考試后，通常需要等待3~4個月的時間，就能夠得到考試結果了，如果通過了考試，就可以獲得相應的證書。

人力資源管理師2023年考試報名條件

2023年四級人力資源管理師報考要求：

1、具有大專學歷(含同等學歷)，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數,并取得畢(結)業(yè)證書;

2、具有大專學歷(含同等學歷)，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

3、具有高中或中專學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數,并取得畢(結)業(yè)證書;

4、具有高中或中專學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

人力資源管理師2023年考試時間

各省人力資源管理師鑒定時間各不相同：預計將集中在2023年5月。

各省人力資源管理師鑒定準考證打印時間及打印入口也各不相同：預計開始于考前一周開始。

各位考生一定要注意，每個省中的不同地市之間的鑒定時間，以及準考證打印時間也不相同。大家在查看報名公告時，一定要注意看清自己的所在地的公告信息，以免錯過打印準考證鑒定的時間。

人力資源管理師證有什么用

1、促進就業(yè)：持有人力資源管理證書的基礎上，更容易找到對口的工作，尤其是原本專業(yè)不是很吃香的人，有了證書可朝著人力資源管理方向發(fā)展起來。

2、升職加薪：在企事業(yè)單位當中，具備了人力資源管理證書的人員，在人才選拔、職稱評定、崗位調整等方面，有更多的概率會獲得優(yōu)先權。

3、抵扣個稅：根據相關的政策顯示，在考取到了人力資源管理證書的當年，個稅可以按照3600元的定額來進行扣除。

4、領取補貼：有了人力資源管理證書還能夠領取一部分的補貼，并且證書級別越高，領取的補貼越多，但會有條件上的限制，可咨詢當地社保部門。

5、積分落戶：部分地區(qū)針對考取到了人力資源管理證書的人，會提供積分落戶這方面的協助，具體以公布的情況為準。

人力資源管理師證書四個等級

人力資源管理員：這項工作的主要特點是在他人的指導下從事人力資源管理和行政事務。負責人力資源相關數據的收集、分析、整理和信息傳遞;記賬;承辦相關業(yè)務手續(xù)。職能范圍僅限于人力資源。

人力資源管理助理：助理人力資源業(yè)務經理。主要特點是起草本專業(yè)相關文件，落實相關制度，在制定相關人力資源管理策略過程中計算相關數據，獨立完成日常崗位管理工作，如獨立辦理招聘、勞動合同、勞務派遣等，社會保險和其他程序。

人力資源師：處理復雜或部分非常規(guī)人力資源管理問題，確定工作方法，開發(fā)相關工具，指導主要相關人員的工作，審核相關文件和制度，對人力資源管理領域存在的問題提出建設性意見，評價工作成果，聽取內外部人員的意見，協調相關人員解決問題。

高級人力資源師：組織制定和實施企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略規(guī)劃和重大事件戰(zhàn)略解決方案，解決人力資源管理決策過程中的重大難題或對相關問題提出相關建設性解決方案，建立良好的合作關系與相關單位溝通。