【報名時間】

2023年1月10日9:00至16日16:00

【報名地址】

廣東省公務(wù)員考試錄用管理信息系統(tǒng)

(https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/gwyks/index.do)

【繳費確認(rèn)時間】

2023年1月10日9:00至17日16:00

【打印準(zhǔn)考證】

已完成繳費確認(rèn)的報考者

在報名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證

打印時間另行通知

【筆試時間】

2月份進行筆試

具體時間另行公告

招考對象

招考對象為普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)和社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)?？飘厴I(yè)以上人員。

其中，國內(nèi)普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2023年9月30日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2023年12月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，其他報考者須于報名首日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

招考信息查詢

全省各級機關(guān)計劃招考公務(wù)員18258名。報考者可通過以下網(wǎng)站或微信公眾號查閱具體的招考單位、職位、人數(shù)和報考資格條件。

廣東組織工作網(wǎng)

(https://www.gdzz.gov.cn)

廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)

(http://hrss.gd.gov.cn)

廣東人事考試網(wǎng)

(http://rsks.gd.gov.cn)

“粵省事”“粵講粵政”“廣東發(fā)布”

微信公眾號

報考各地級以上市各級機關(guān)職位，也可通過登錄當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門門戶網(wǎng)站進行查閱。

報考注意事項

報考過程中，需特別注意以下事項：

1. 報考者須按《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進行報考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報考職位的專業(yè)要求，學(xué)位種類不等同于報考專業(yè)。

2. 報考者只能選擇一個職位進行報名，報名必須使用本人有效居民身份證。

3. 具有國(境)外學(xué)歷、學(xué)位人員須于報名首日前取得相應(yīng)的國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書方可報考，并在面試資格審核時出具國家教育部所屬相關(guān)機構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可參加面試。

4. 基層工作經(jīng)歷、服務(wù)基層項目期限、退役期限以及相關(guān)資歷如專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書、從業(yè)資格證書、結(jié)婚證、居民戶口簿、期滿考核合格證書、退出現(xiàn)役證件等取得時間的計算截止日期為報名首日。

5. 資格審查貫穿招錄工作全過程。在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，或報考者和有關(guān)單位、人員提供的材料信息不實的，取消報考者報考資格或者錄用資格。踐行誠信報考，對惡意報名、攻擊報名系統(tǒng)的人員，將按照有關(guān)規(guī)定處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

繳費時間

通過系統(tǒng)自動實時初步審核的報考者，通過廣東公共服務(wù)支付平臺進行繳費確認(rèn)。繳費確認(rèn)時間為2023年1月10日9:00至17日16:00。未按期繳費確認(rèn)的報考者視為自動放棄考試資格。

報考者如屬城鄉(xiāng)最低生活保障對象，可減免考試費，辦理減免申請時間統(tǒng)一為2023年1月10日9:00至17日16:00。

筆試

1. 筆試時間

報考者須按照準(zhǔn)考證上確定的時間、地點和疫情防控要求參加筆試。

2月份進行筆試，具體時間另行公告。

2. 筆試科目

公共科目筆試為《行政職業(yè)能力測驗》《申論》。

行政執(zhí)法類職位、公安機關(guān)執(zhí)法勤務(wù)職位和審計機關(guān)“審計專業(yè)類”職位還需加考專業(yè)科目筆試。

3. 筆試成績計算

筆試成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。其中：

一般職位筆試成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×50%+《申論》成績×50%;

行政執(zhí)法類職位筆試成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×40%+《申論》成績×40%+專業(yè)科目筆試成績×20%;

公安機關(guān)執(zhí)法勤務(wù)職位筆試成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×50%+《申論》成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×20%;

審計系統(tǒng)“審計專業(yè)類”職位筆試成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×25%+《申論》成績×25%+專業(yè)科目筆試成績×50%。

4.筆試成績查詢

筆試結(jié)束后適時公布成績和合格分?jǐn)?shù)線。報考者可憑身份證號碼和準(zhǔn)考證號碼登錄廣東省公務(wù)員考試錄用管理信息系統(tǒng)查詢筆試成績。

面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分按招錄人數(shù)1:3比例確定面試對象。筆試合格報考者達(dá)不到規(guī)定比例的，按實際合格人數(shù)確定面試對象。

面試對象須按公務(wù)員主管部門或招錄機關(guān)規(guī)定的時間、地點進行資格審核和面試。不按規(guī)定時間參加資格審核和面試的，視為自動放棄。資格審核不合格的，不得參加面試，招錄機關(guān)可依次遞補面試對象。凡有關(guān)材料信息不實，影響資格審核結(jié)果的，取消面試資格。

公安、法院、檢察院及監(jiān)獄、戒毒系統(tǒng)人民警察(司法警察)職位的報考者，通過資格審核后，還須進行體能測評。體能測評由公務(wù)員主管部門會同招錄機關(guān)組織實施，具體測評時間、地點等事項另行通知。為能有效遞補和按時完成體能測評，資格審核和體能測評可在報考者自愿基礎(chǔ)上按不低于招錄人數(shù)1:4不高于1:6的比例組織實施。通過資格審核和體能測評、排名在面試名額以外的為面試遞補人員。體能測評不組織補測，不合格者不能參加面試。

部分招錄職位將在面試前后對報考者進行心理素質(zhì)測評，測評結(jié)果作為擇優(yōu)確定擬錄用人員的重要參考。

總成績計算方法

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

考試總成績四舍五入保留小數(shù)點后3位。

若同一職位報考者總成績相同，則依次按照筆試成績、《行政職業(yè)能力測驗》成績高低順序確定名次。

疫情防控要求

在招考組織實施過程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時省公務(wù)員主管部門將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，并及時在有關(guān)網(wǎng)站或微信公眾號發(fā)布公告，請廣大報考者理解、支持和配合。

報考公務(wù)員適合學(xué)什么專業(yè)

計算機專業(yè)：每個部門的計算機都需要維護，并給部門進行計算機配備，所以計算機專業(yè)十分吃香，畢業(yè)后找工作也比較好找。

法學(xué)專業(yè)：法學(xué)類專業(yè)設(shè)計范圍比較廣，有知識產(chǎn)權(quán)，行政執(zhí)法等崗位。

這類崗位人才稀缺，并且待遇也是很不錯的，晉升的空間也是很大的，所以畢業(yè)后，就可以順理成章地找到心儀工作。

漢語言文學(xué)專業(yè)：這類畢業(yè)生可能涉及的是辦公室文員，寫作能力強，語言邏輯強，文字功底深厚，可以從事相關(guān)的管理崗位。

文字類的崗位人才也比較稀缺，所以比較好就業(yè)，而且穩(wěn)定，適合長期發(fā)展。

金融財經(jīng)類專業(yè)：這類專業(yè)畢業(yè)生屬于最吃香的，因為這類畢業(yè)生很容易在考公務(wù)員的時候上岸，稅務(wù)系統(tǒng)，財務(wù)部門會爭搶著要這類人才，就業(yè)成功率達(dá)到98%。

這個和金融行業(yè)相關(guān)的專業(yè)，有難度，但也不全是理工科，屬于綜合類專業(yè)，可以是管理崗位，也可以是職能崗位，比較靈活。

女生考公務(wù)員哪些職位比較好

一、行政、文秘、財會或人事等文職類崗位

相比男生的粗心大意，女生的性格里天生就更加耐心、細(xì)致、做事情也比較周到，而行政、文秘、財會、人事這些崗位就是需要這樣的性格才能做好，女生就比較適合。而且一般公務(wù)員的工作需要比較好的語言表達(dá)能力和公文寫作的能力，在起草文件、策劃活動、與人溝通協(xié)調(diào)等方面上，女生也比男生更加適合。這些崗位的工作強度沒那么大，工作內(nèi)容相比其他的崗位較為輕松，工作環(huán)境也比較好，適合女生報考!

二、對學(xué)歷要求高的職位

現(xiàn)如今，很多比較熱門的單位招聘公務(wù)員，對學(xué)歷的要求都至少是本科及以上，有的職位甚至要求必須是研究生學(xué)歷才能報考。但現(xiàn)在大學(xué)生男女比例將近平衡，報考研究生、擁有研究生學(xué)歷的女生也越來越多。因此，如果高學(xué)歷層次的女生有想報考公務(wù)員的，可以選擇學(xué)歷要求高的崗位報考，避免和大部分男生競爭，增加錄取的幾率。

三、對外語有要求的崗位

在師范類院校和外語專業(yè)，一般都是女生人數(shù)多于男生人數(shù)，而且女生相比大多數(shù)男生，在學(xué)習(xí)態(tài)度上更加刻苦，也更加主動自覺，具備更持久的毅力。學(xué)習(xí)外語時，女生的“天賦”更高，在大學(xué)期間容易達(dá)到比較高的水平。加上女生更具有親和力，如果是氣質(zhì)比較好、外在形象也漂亮的女生，在報考對外語有要求的公務(wù)員職位時，有更大的優(yōu)勢。

公務(wù)員的工資待遇標(biāo)準(zhǔn)

公務(wù)員的工資是由四大類構(gòu)成的：一是基本工資，二是津貼，三是補貼，四是獎金?；竟べY，即職務(wù)工資加級別工資，是工資的主要構(gòu)成，也是確定之后退休金、撫恤金等項目的主要依據(jù)。津貼是由地區(qū)津貼和崗位津貼構(gòu)成，其中地區(qū)津貼又包括地區(qū)附加津貼和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼。

一般剛考上公務(wù)員，大多數(shù)為辦事員，基本工資為每月2800元;三周年后，按照科員發(fā)工資每月3000元;接著5年后，按副科級對待，每月3100元;再10周年后，按照正科級對待，每月3300元;又10周年后，按副處級對待，每月3600元;再10周年按正處級對待，每月4000元;

以此類推，副廳級每月4400元，正廳級每月5000元，副部級每月5500元，正部級每月6000元。不過，不同地方公務(wù)員的待遇是不一樣的，具體還要看當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟狀況和平均收入，但總體偏差不大。

不過，公務(wù)員除了基本工資，還有很多其它收入。比如精神文明獎，績效考核獎，五險一金等等。不過這些跟地方財政以及單位都有很大的關(guān)系，精神文明獎要被評上才有，數(shù)額大約是1~2個月的全額工資，績效考核獎，大約也是1~2個月的全額工資，不過有些地方并沒有實行。

再就是有比較隱形的合法工資收入，比如節(jié)日福利，每次大約1250元;取暖費，這和級別有關(guān);年休假應(yīng)休未，休補三倍工資……此外，公務(wù)員最大的優(yōu)點就是相比其它工作來說，特別輕松，壓力小，所有說，公務(wù)員的幸福感一般都比較強。

公務(wù)員的優(yōu)缺點你都知道嗎

優(yōu)點

一是社會認(rèn)可，地位超然。由于中國傳統(tǒng)的影響，對于公務(wù)員，社會認(rèn)可度比較高，擇偶方面具有相當(dāng)大的優(yōu)勢，有一份穩(wěn)定的工作，大部分都會得到對方家長的認(rèn)可。

二是工作穩(wěn)定，沒有風(fēng)險。公務(wù)員工作非常穩(wěn)定。工作過程中一般不會犯錯誤，不會面臨失業(yè)的風(fēng)險。

三是待遇好，福利多。對于公務(wù)員來講，工資的構(gòu)成部分有基本工資、津貼、補貼和獎金，享受各種津貼和補助。還有住房、醫(yī)療等補貼、外出補助，出差補助，基本上當(dāng)月就會兌現(xiàn)，不會拖欠。在年終考核中被確定為優(yōu)秀的，有的地區(qū)還會有優(yōu)秀獎金，每逢節(jié)假日還會有相應(yīng)的福利。

四是晉升渠道廣，有主政一方的可能?，F(xiàn)行體制事業(yè)編上升渠道非常窄，工人編制基本沒有上升渠道了，主要提拔的都是公務(wù)員，身份優(yōu)勢在體制內(nèi)非常明顯，還可以通過遴選、上級部門借調(diào)等方式提升平臺。

缺點

一是工作穩(wěn)定，消磨斗志，大部分公務(wù)員的工作內(nèi)容基本沒有專業(yè)技能要求，主要是靠情商，溝通聯(lián)絡(luò)，上傳下達(dá)，日復(fù)一日，可能會覺得乏味，沒有吸引力，可是干點別的又覺得提不起興趣，日積月累，年輕的斗志會慢慢消磨。

二是調(diào)動難。也是許多公務(wù)員面臨的問題，排除特別有實力的外，想調(diào)動工作基本沒有可能，只能通過遴選或者提拔才有可能更換工作單位。

三是待遇提升幅度小。雖然收入穩(wěn)定，餓不著也沒有錢，當(dāng)下環(huán)境下，各項開支都大幅度提高，但是工資待遇提升的幅度并并不明顯，私企過著個人創(chuàng)業(yè)有可能掙大錢，但是公務(wù)員明顯是不可能的。