畢業(yè)季的畢業(yè)生去向落實(shí)率如何
清華大學(xué)學(xué)生職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)中心2022年12月31日公布了《清華大學(xué)2022年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告》。報(bào)告介紹,2022年,在全球經(jīng)濟(jì)下行壓力加大和新冠病毒肺炎疫情形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜的背景下,學(xué)校畢業(yè)去向落實(shí)率保持穩(wěn)定,為98.0%,超八成畢業(yè)生赴重點(diǎn)單位就業(yè)創(chuàng)業(yè),畢業(yè)生就業(yè)地域分布整體合理,就業(yè)質(zhì)量較高。
上述清華大學(xué)報(bào)告介紹,清華大學(xué)2022屆畢業(yè)生共8003人,與往年相比有所增加。其中,本科生3197人(39.9%)、碩士生2657人(33.2%)、博士生2149人(26.9%);男生5135人(64.2%)、女生2868人(35.8%),男女比例為1.8:1。
截至2022年10月31日,清華大學(xué)2022屆畢業(yè)生畢業(yè)去向落實(shí)率為98.0%。其中,國(guó)內(nèi)深造比例為28.3%,出國(guó)(境)深造比例為7.1%,簽三方就業(yè)比例為52.5%,靈活就業(yè)比例為10.1%。
中國(guó)政法大學(xué)也在近期公布了《2021-2022學(xué)年本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告》。該校2022屆畢業(yè)生共4491人,其中本科生2088人、研究生2403人。截至2022年8月31日,畢業(yè)去向落實(shí)人數(shù)4222人,畢業(yè)去向落實(shí)率94.01%(其中,本科生89.66%,研究生97.79%)。
中國(guó)政法大學(xué)2022屆本科畢業(yè)生2088人,畢業(yè)去向落實(shí)人數(shù)1872人,畢業(yè)去向落實(shí)率89.66%。繼續(xù)深造1547人,占畢業(yè)去向落實(shí)總數(shù)的82.64%(其中,國(guó)內(nèi)升學(xué)790人,占畢業(yè)去向落實(shí)總數(shù)的42.20%;出國(guó)、出境113人,占畢業(yè)去向落實(shí)總數(shù)的6.03%);簽約(含簽就業(yè)協(xié)議和簽勞動(dòng)合同)就業(yè)163人,占畢業(yè)去向落實(shí)總數(shù)的8.70%;其他形式就業(yè)162人,占畢業(yè)去向落實(shí)人數(shù)的8.65%。
南京大學(xué)近日公布的《2021-2022學(xué)年本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告》顯示,2022屆本科生畢業(yè)率93.17%,學(xué)位授予率92.99%。目前,畢業(yè)學(xué)生去向落實(shí)率94.71%,出國(guó)出境率11.90%,國(guó)內(nèi)升學(xué)率52.72%。其中,在東部地區(qū)就業(yè)748人,占82.47%;在中部地區(qū)就業(yè)56人,占6.17%;在西部地區(qū)就業(yè)103人,占11.36%。畢業(yè)生中在江蘇省、廣東省、上海市、浙江省和北京市就業(yè)的最多,分別達(dá)到437人(48.18%)、91人(10.03%)、88人(9.70%)、45人(4.96%)和44人(4.85%)。畢業(yè)生在江浙滬、廣東、北京五地就業(yè)的學(xué)生人數(shù)占總體的77.73%。
合肥工業(yè)大學(xué)2023年1月4日公布了《2022畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告》。報(bào)告顯示,2022年合工大共有畢業(yè)生11181人,其中博士生166人,碩士生3108人,本科生7907人。畢業(yè)生去向落實(shí)率未96.90%,本科畢業(yè)生畢業(yè)去向落實(shí)率未96.32%。
北京電影學(xué)院在2022年12月15日公布了《2021-2022學(xué)年本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告》。報(bào)告顯示,該校2022年共有本科畢業(yè)生520人,實(shí)際畢業(yè)人數(shù)476人,畢業(yè)率未91.54%,學(xué)位授予率未99.16%。截至2022年8月31日,北京電影學(xué)院應(yīng)屆本科畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá)89.08%。畢業(yè)生最主要的畢業(yè)去向是其他,占62.50%。升學(xué)112人,占23.53%,其中出國(guó)(境)留學(xué)47人,占11.08%。
截至目前,北京電影學(xué)院2022屆本科畢業(yè)生,已落實(shí)就業(yè)去向的比例達(dá)92.25%,收疫情、畢業(yè)生就業(yè)觀望等因素影響,就業(yè)落實(shí)率較去年減少5%。已落實(shí)就業(yè)去向的畢業(yè)生中,升學(xué)占比15.48%,簽約占比15.36%,靈活就業(yè)占比56.55%。就業(yè)地域方面,66.89%畢業(yè)生選擇京內(nèi)就業(yè)。就業(yè)行業(yè)方面,45.40%的畢業(yè)生選擇文化、體育、娛樂行業(yè)就業(yè)。職業(yè)類型方面,41.91%畢業(yè)生從事文化藝術(shù)相關(guān)工作崗位。
北京電影學(xué)院在報(bào)告中表示,綜合顯示影視行業(yè)仍為北京電影學(xué)院畢業(yè)生主要就業(yè)行業(yè),影視產(chǎn)業(yè)集中的北京地區(qū)仍為北京電影學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)首選區(qū)域。2023屆本科畢業(yè)生人數(shù)有所增加,疊加新冠疫情、影視行業(yè)景氣度、社會(huì)經(jīng)濟(jì)放緩等因素,北京電影學(xué)院畢業(yè)生依舊面臨持續(xù)嚴(yán)峻復(fù)雜的就業(yè)局面。
內(nèi)蒙古大學(xué)公布的《2021—2022學(xué)年本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告》顯示,該校2022年本科畢業(yè)生初次畢業(yè)去向落實(shí)率74.20%,研究生升學(xué)1054人(含出國(guó)留學(xué)45人),占畢業(yè)生數(shù)的31.15%;政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位239人,占畢業(yè)生數(shù)的7.06%;各類基層項(xiàng)目就業(yè)67人,占畢業(yè)生數(shù)的1.98%;企業(yè)就業(yè)700人,占畢業(yè)生數(shù)的20.68%;部隊(duì)就業(yè)9人,占畢業(yè)生數(shù)的0.27%;靈活就業(yè)317人,占畢業(yè)生數(shù)的9.37%;自主創(chuàng)業(yè)3人,占畢業(yè)生數(shù)的0.06%。
長(zhǎng)春大學(xué)近期公布的《2021-2022學(xué)年本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告》顯示,該校2022屆研究生就業(yè)意向落實(shí)率為81.20%;本科生就業(yè)意向落實(shí)率為81.70%;專科生就業(yè)意向落實(shí)率為98.10%,達(dá)到了良好的效果。2022年,該校有404人考取了碩士研究生,考取國(guó)內(nèi)院校307人,其中有61人考取了“211”或“985”院校,國(guó)外院校97人。風(fēng)景園林專業(yè)、材料科學(xué)與工程、機(jī)械工程專業(yè)的研究生考取率分別39.53%、39.22%和39%。
還有一些省份近期也公布了2022屆畢業(yè)生就業(yè)情況。
例如,2022年12月27日,廣西壯族自治區(qū)教育廳發(fā)布《廣西2022屆普通高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報(bào)告》,2022年廣西普通高校畢業(yè)生38.3萬人,比去年增加8.21萬人。該報(bào)告顯示,2022年臨床醫(yī)學(xué)畢業(yè)生非常搶手,畢業(yè)去向落實(shí)率達(dá)到100%;廣西超過六成的高校畢業(yè)生選擇留在區(qū)內(nèi)工作;另有5.82萬畢業(yè)生選擇提升學(xué)歷,繼續(xù)在國(guó)內(nèi)深造,占就業(yè)總?cè)藬?shù)的18.88%。
湖南媒體《三湘都市報(bào)》此前公布的數(shù)據(jù)顯示,2022年,湖南省普通高校共有畢業(yè)生47.99萬人,人數(shù)增量、增幅均創(chuàng)新高,已落實(shí)畢業(yè)去向42.24萬人,畢業(yè)去向落實(shí)率為88.04%,與上年基本持平,連續(xù)10年高于全國(guó)平均水平,位列全國(guó)第一方陣。其中,本科畢業(yè)生19.66萬人,已落實(shí)畢業(yè)去向16.91萬人,畢業(yè)去向落實(shí)率為85.99%;高職??飘厴I(yè)生25.63萬人,已落實(shí)畢業(yè)去向22.87萬人,畢業(yè)去向落實(shí)率為89.23%;畢業(yè)研究生2.70萬人,已落實(shí)畢業(yè)去向2.47萬人,畢業(yè)去向落實(shí)率為91.63%。
國(guó)務(wù)院總理2022年3月11日在回答中外記者提問時(shí)表示,2022年,中國(guó)需要就業(yè)的城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力達(dá)到約1600萬人,多年來最高。其中,高校畢業(yè)生達(dá)到1076萬人,是歷年最高。
從2021屆畢業(yè)生起,教育部將“就業(yè)率”改為“畢業(yè)去向落實(shí)率”,其計(jì)算包含了畢業(yè)生的協(xié)議和合同就業(yè)率、創(chuàng)業(yè)率、靈活就業(yè)率和升學(xué)率。這樣的改動(dòng),更為準(zhǔn)確地反映畢業(yè)生的“去向”。
大學(xué)生就業(yè)難的原因是什么
原因1.大學(xué)生就業(yè)結(jié)構(gòu)失衡,供給與需求矛盾突出。
高校畢業(yè)生的總體供給與社會(huì)需求的矛盾,實(shí)質(zhì)是高等教育的快速發(fā)展與社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)發(fā)展所處的轉(zhuǎn)型階段不配置的矛盾。
首先,中國(guó)處于人口高峰期,存在大量的新增勞動(dòng)力需要就業(yè)?!爸袊?guó)現(xiàn)有人口近13億,人口基數(shù)大,新生勞動(dòng)力增長(zhǎng)過快,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)創(chuàng)造就業(yè)崗位的速度,全國(guó)勞動(dòng)力資源由2世紀(jì)9年代前五年的平均新增125萬人預(yù)計(jì)到1996—21年平均新增145萬人,未來勞動(dòng)力資源的自然增長(zhǎng)每年可以建立兩個(gè)海南省,這對(duì)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)產(chǎn)生一定影響?!背霈F(xiàn)了畢業(yè)生數(shù)量急劇增長(zhǎng),而就業(yè)崗位增長(zhǎng)緩慢,經(jīng)濟(jì)高增長(zhǎng)與就業(yè)增長(zhǎng)脫節(jié)的困難局面。
其次,隨著中國(guó)高等教育的不斷發(fā)展,在短短幾年內(nèi),高等教育進(jìn)入大眾化時(shí)代。高等教育大眾化已成為一種必然,但一些問題也由此而帶來,教育大眾化要求中國(guó)普通高校進(jìn)行大規(guī)模擴(kuò)招,而擴(kuò)招的直接結(jié)果之一就是高校畢業(yè)生的快速增長(zhǎng)?!?2年全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生145萬,23年212萬,24年達(dá)到28萬,25年將超過3萬,在社會(huì)人力資源需求沒有明顯增長(zhǎng)的前提下,這種量的變化對(duì)畢業(yè)生就業(yè)工作的影響是巨大的,大學(xué)生就業(yè)也從精英化走向了大眾化?!?/p>
原因2.部分大學(xué)生對(duì)學(xué)校的對(duì)口就業(yè)安排過于依賴。
因?yàn)閷W(xué)校與一些專業(yè)對(duì)口的公司企業(yè)之間保持著良好的合作關(guān)系,每年都會(huì)安排一些優(yōu)秀畢業(yè)大學(xué)生到專業(yè)對(duì)口的公司企業(yè)去工作,以致于一些大學(xué)生對(duì)學(xué)校的工作安排形成依賴心理,不愿意到擁擠的人才市場(chǎng)去進(jìn)行面試,導(dǎo)致自己遲遲無法實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
原因3.高校專業(yè)設(shè)置錯(cuò)位
一些大學(xué)的專業(yè)及課程設(shè)置有較大盲目性,專業(yè)趨同現(xiàn)象十分嚴(yán)重,造成供給嚴(yán)重大于需求。一些學(xué)校仍然沿襲傳統(tǒng)的應(yīng)試教育的教學(xué)方式,培養(yǎng)出來的一些學(xué)生高分低能。不少學(xué)校專業(yè)劃分過細(xì),難以跟上市場(chǎng)變化的步伐。
一些高職、高專教育專業(yè)缺乏特色,培養(yǎng)出來的學(xué)生理論功底不系統(tǒng),應(yīng)有的動(dòng)手能力也不強(qiáng)。而用人單位對(duì)應(yīng)聘者的實(shí)際操作能力、適應(yīng)工作環(huán)境變化的能力提出了越來越高的要求。
原因4.大學(xué)生準(zhǔn)備不足,生涯模糊
大學(xué)生就業(yè)不是到了大四才開始準(zhǔn)備,而應(yīng)在讀大學(xué)的第一天就有思想基礎(chǔ)。一年級(jí)了解自我,二年級(jí)鎖定感興趣的職業(yè),三年級(jí)有目的提升職業(yè)修養(yǎng),四年級(jí)初步完成學(xué)生到職業(yè)者的角色轉(zhuǎn)換。我們?cè)谡{(diào)查后的比較分析中發(fā)現(xiàn),美國(guó)的學(xué)生為了能從大學(xué)畢業(yè),上了大學(xué)才開始認(rèn)真學(xué)習(xí),在讀大學(xué)時(shí)也在研究市場(chǎng),把知識(shí)放在實(shí)踐中學(xué)習(xí)感悟(如斯坦福大學(xué)),中國(guó)學(xué)生為了能考上大學(xué)拼命學(xué)習(xí),上了大學(xué)就不再認(rèn)真學(xué)習(xí)了,對(duì)市場(chǎng)變化、社會(huì)變化關(guān)心度較低,注意力和精力都應(yīng)付考試了。多數(shù)學(xué)生對(duì)職業(yè)目標(biāo)相對(duì)模糊,沒有把興趣、愛好與自己所學(xué)專業(yè)很好結(jié)合。
原因5.市場(chǎng)對(duì)白領(lǐng)需求不足
由于中國(guó)國(guó)際分工地位的處于國(guó)際分工的底部,新增加的勞動(dòng)就業(yè)崗位,主要是勞動(dòng)密集型的就業(yè)崗位,使得中國(guó)就業(yè)上呈現(xiàn)“白領(lǐng)需求不足”的狀況,這是中國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在,使得中國(guó)的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,形成巨大的落差,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴(yán)重問題。
大學(xué)生畢業(yè)后可以做什么
出路一:考研
延遲就業(yè)。有些城市,有些學(xué)校能給研究生解決戶口的問題提高自身學(xué)歷,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。
研究生擴(kuò)招,考研相對(duì)容易。更高學(xué)歷,更具競(jìng)爭(zhēng)力,以后可以就業(yè),也可以做專業(yè)型研究員。
畢業(yè)之后就業(yè)壓力依然在。研究生擴(kuò)招,意味著以后更多的人持有研究生學(xué)歷,競(jìng)爭(zhēng)工作。
研究會(huì)生擴(kuò)招,會(huì)出現(xiàn)和大學(xué)擴(kuò)招相同的結(jié)果---研究所學(xué)歷貶值,也許畢業(yè)后只有一個(gè)選擇---考博。
研究生畢業(yè)或博士畢業(yè)后年齡偏大,失去年齡優(yōu)勢(shì),特別是女生,要面臨更多的年齡歧視..
學(xué)術(shù)研究,層次越高,就業(yè)面越窄,畢業(yè)后,面對(duì)更加激烈的競(jìng)爭(zhēng),此時(shí)卻已無法放棄本專業(yè)。
出路二:公務(wù)員
穩(wěn)定的收入和生活,有良好的保障;
公務(wù)員收入不是最高,但福利極好;
有一定的社會(huì)地位及相應(yīng)的權(quán)限;
職業(yè)軌跡確定,工作沒有太大的浮動(dòng)性;
國(guó)家機(jī)構(gòu)員工,本身帶有榮譽(yù)性質(zhì)。
工作枯燥,忙起來極忙,閑起來極閑;考試沒完沒了,升職總與考試、考核掛鉤;有些機(jī)關(guān)人際關(guān)系復(fù)雜,勾心斗角;收入穩(wěn)定,但沒有大幅提高的可能,只能保持平均水準(zhǔn);坐在清水衙門、沒有晉升可能的人,很沒成就感。
大學(xué)生就業(yè)方向有什么
公務(wù)員之路是條奉獻(xiàn)之路。
當(dāng)公務(wù)員,地位高、形象好、工作穩(wěn)定、收入高、福利多等。被稱為就業(yè)的金飯碗,而經(jīng)濟(jì)新常態(tài)加上疫情長(zhǎng)期化導(dǎo)致就業(yè)困難,更顯示了其價(jià)值。公務(wù)員雖好,但崗位稀少。
學(xué)術(shù)之路是條寂寞之路。
學(xué)術(shù)之路主要包括科技文衛(wèi)等事業(yè)單位,如教育系統(tǒng)、科研院所、專業(yè)機(jī)構(gòu)等。廣義來說,大型企業(yè)等等基礎(chǔ)研發(fā)部門也算。
創(chuàng)業(yè)之路是條兇險(xiǎn)之路。
大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板,掌控自己的命運(yùn)、實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由、實(shí)現(xiàn)人生輝煌,是很多人的夢(mèng)想。因此創(chuàng)業(yè)吸引了眾多大學(xué)生的參與。有不少能力超群人員實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)成功的夢(mèng)想。
哪些城市適合大學(xué)生去
1. 上海
上海作為超一線的城市來說,此次排名也算是實(shí)至名歸了,上海作為沿海城市,經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,綜合實(shí)力不斷提升,已有超過北京的趨勢(shì),全國(guó)乃至全球500強(qiáng)企業(yè)都落戶于上海,所以就業(yè)機(jī)會(huì)多,能夠進(jìn)入大型公司的幾率也是非常大的。
2. 深圳和廣州
深圳和廣州的排名靠前是因?yàn)榈玫絿?guó)家政策的支持,經(jīng)濟(jì)得到飛速的發(fā)展,而且作為沿海城市,很多國(guó)外企業(yè)都選擇在這里創(chuàng)立分公司,而國(guó)內(nèi)的一些大型企業(yè)也是將總部設(shè)于這兩個(gè)城市。
深圳和廣州
深圳和廣州的排名靠前是因?yàn)榈玫絿?guó)家政策的支持,經(jīng)濟(jì)得到飛速的發(fā)展,而且作為沿海城市,很多國(guó)外企業(yè)都選擇在這里創(chuàng)立分公司,而國(guó)內(nèi)的一些大型企業(yè)也是將總部設(shè)于這兩個(gè)城市。
3. 成都
成都近些年來的發(fā)展也是非常迅速的,在房?jī)r(jià)和生活水平上比北上廣要低一些,而且擁有“山城”之稱的成都,風(fēng)景也很美麗,對(duì)于生活質(zhì)量要求比較高的學(xué)生來說,這里是不二之選。
